Mataram, Universitas Mataram – Bank Mandiri kembali menggelar Talent Hunt Roadshow kedua di Universitas Mataram (Unram) pada Selasa (22/7/2025) guna merekrut talenta-talenta terbaik dari Nusa Tenggara Barat (NTB) untuk bergabung sebagai pegawai bank BUMN tersebut.

Acara yang berlangsung sejak pukul 08.00 WITA di Gedung Dome Unram ini dihadiri oleh Dr. Sujita, S.T., M.T., selaku Wakil Rektor Bidang Kemahasiswaan dan Alumni Unram; Dwi Suswanto, S.Kom., M.M., Kepala Biro Akademik dan Kemahasiswaan Unram,; serta Ir. H. Abdul Faruk, M.M., Ketua Kelompok Kerja (Pokja) Kemahasiswaan Unram.

Turut hadir dalam acara tersebut jajaran manajemen Unram, perwakilan dari Bank Mandiri, dan alumni Unram sebagai peserta utama program ini.

Talent Hunt Roadshow ini bertujuan memberikan wawasan kepada peserta mengenai rencana jenjang karir pascawisuda bersama Bank Mandiri. Program ini secara khusus mencari talent berbakat melalui skema Calon Pimpinan Daerah Khusus (CPDK) sebagai langkah akselerasi untuk menjadi officer Bank Mandiri.

“Program ini terbuka bahkan untuk fresh graduate yang belum memiliki pengalaman kerja sama sekali. Peserta yang terpilih akan mendapat training dan pendidikan khusus sebelum proses perekrutan,” jelas perwakilan Bank Mandiri dalam keterangan acara.

Dalam pidato pembukaannya, Dr. Sujita menyampaikan apresiasi kepada Bank Mandiri atas inisiatif program pengembangan sumber daya manusia ini. “Kami mengucapkan terima kasih kepada pimpinan Bank Mandiri atas iktikad baiknya mengadakan program ini untuk mendidik dan mengembangkan kesejahteraan bangsa, khususnya warga terdidik di Nusa Tenggara Barat,” ujarnya.

Wakil Rektor Bidang III juga menekankan pentingnya soft skills dalam dunia kerja saat ini. “Masa kini mencari pekerjaan tidak mudah dengan hanya mengandalkan IPK yang bagus. Yang paling penting adalah soft skills seperti kemampuan komunikasi, integritas, bekerja sama dalam tim, dan adaptasi,” tegasnya.

Kepala Region 11 Bank Mandiri, Handoyo, yang membawahi wilayah Bali dan Nusa Tenggara (Bali Nusra), mengungkapkan fakta membanggakan tentang kontribusi lulusan Unram di institusinya. “Dari total 2.000 pegawai Bank Mandiri di Region 11 Bali Nusra, 13% adalah lulusan Unram. Yang membanggakan, saat ini ada alumni Unram yang sudah menduduki posisi Local Manager,” ungkap Handoyo.

Talent Hunt Roadshow ini merupakan bagian dari upaya Bank Mandiri untuk memperkuat basis talenta lokal, khususnya di daerah-daerah yang memiliki potensi pengembangan ekonomi tinggi seperti NTB. Program ini diharapkan dapat menjadi jembatan bagi fresh graduate untuk memulai karir profesional di perbankan dengan dukungan pengembangan kompetensi yang komprehensif.